What qualifications you should bring to the job
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Forderungsmanagement-Experten (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
-
Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden, Rechtsanwälten und Vollstreckungsbehörden
-
Eigenständige Bearbeitung offener Forderungen unserer Geschäftskunden
-
Analyse der Gründe für Zahlungsverzögerungen und Entwicklung von fristgerechten und risikominimierten Lösungen zur Begleichung der Forderungen
-
Selbstständige Einleitung von gerichtlichen Mahnverfahren sowie Zwangsvollstreckungen und Bearbeitung von Insolvenzfällen
Ihr Profil:
-
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Banken- oder Rechtswesen
-
Fundierte Praxiserfahrung im Forderungsmanagement oder im Mahn- und Vollstreckungswesen
-
Hohe Service- und Kundenorientierung, Freude am Kundenkontakt und überzeugendes Auftreten
-
Starke Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsstärke
-
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch SAP-Kenntnisse
-
Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Was wir Ihnen bieten:
-
Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag
-
Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
-
Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen
Ihr Weg zu uns
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf “hochladen“. Dies dauert nur eine Minute. Bewerben Sie sich doch gleich.
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.